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v Idade mínima: 17 anos
v Escolaridade: Cursando Ensino médio ou Concluído.
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O curso propiciará ao aluno como auxiliar do Departamento de Recursos Humanos, abordando a relação entre empresa e colaborador através dos conceitos da Administração de Recursos Humanos. Serão vistos os seguintes assuntos: Gestão de Pessoas, Descrição e Análise de Cargos, Recrutamento e Seleção de Pessoal, Avaliação de Desempenho Humano, Treinamento de Pessoal, Relacionamento entre Colaboradores e Organização e Plano Salarial.
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